Шрифт:
2.5. Несоблюдения трудового распорядка сотрудниками отдела.
3. Ответственность сотрудников отдела сбыта устанавливается их должностными инструкциями.
Приложение 2.11
Регламент делегирования полномочий генерального директора руководителям высшего звена
Вид полномочий: А – согласование, Б – издание, В – утверждение, Г - подписание
Долж-ность
Перечень документов
Лимит полномочий
Вид
1
Финансовый директор
1
Бухгалтерская отчетность
В полном объеме
А
2
Письма, обращения, ответы в налоговые органы, уполномоченные фонды
В полном объеме
А
3
Внутр. распорядительные док-ты по дирекции (распоряжения, указания, инструкции)
Некоммерческие, касающиеся только подчиненных подразделений адм-тивно
Б
4
Справки по з/п, бухгалтерской и финансовой отчетности
В полном объеме
А
5
Счета на оплату за услуги, работы, товары
Вторая обязательнаяподпись на всех заявлениях к оплате
А
2.
Исполнительный директор
1
Трудовые договоры, дополнения к ним
Все кроме уровня руководителей 1 звена и выше
Г
2
Договоры о материальной ответственности
Все кроме уровня руководителей 1 звена и выше
Г
3
Кадровые приказы (о приеме, перемещении, о предоставлении отпуска, увольнении)
Все кроме уровня руководителей 1 звена и выше
Г
4
Обязательства о неразглашении коммерческой тайны
Все кроме уровня руководителей высшего звена
Г
5
Внутренние распорядительные документы по дирекции (распоряжения, указания, инструкции)
Не коммерческие, касающиеся только подчиненных подразделений административно
Б
6
Договоры с кадр/агентствами, образовательными учреждениями, тренинговыми центрами; счета на оплату по этим договорам.
С плтежными обязательствами компании до 100 тысяч рублей.
Г
7
Должностные инструкции
Все до уровня высшего звена
В
3.
Коммерческий директор
1
Договоры купли-продажи, поставки, оказания рекламных услуг, перевозки, дилерские; счета на оплату по этим договорам.
С плтежными обязательствами компании с одним юр/лицом - до 100 тысяч руб. в месяц
Г
2
Внутренние распорядительные документы по дирекции (распоряжения, указания, инструкции)
Не коммерческие, касающиеся только подчиненных подразделений административно
Б
3
Ведение преддоговорной или в связи с исполнением договора переписки, в т.ч. об изменении условий дог-а; подписание претензий, ответов на претензии по соответствующим договорам, актов вып. работ.
С плтежными обязательствами компании до 100 тысяч рублей.
Г
4.
Технический директор
1
Договоры подряда, оказания услуг, обслуживания, лицензионные, приобретения программ-продуктов; счета на оплату по этьим договорам.
С плтежными обязательствами компании с одним юр/лицом - до 100 тысяч руб. в месяц
Г
2
Внутренние распорядительные документы (распоряжения, указания, инструкции) по дирекции
Не коммерческие, касающиеся только подчиненных подразделений административно
Б
3
Ведение преддоговорной переписки, в связи с исполнением договора, а также об изменении условий договора; подписание претензий, ответов на претензии по соответствующим договорам.
С плтежными обязательствами компании до 100 тысяч рублей.
Г
5
Директор филиала
1
Внутренние распорядительные документы по филиалу (распоряжения, указания, инструкции)
По согласованию с Директором по развитию
Б
2
Ведение преддоговорной переписки, в связи с функц-нием филиала; подписание претензий, ответов на претензии по соответствующим договорам.
С плтежными обязательствами компании до 100 тысяч рублей.
Г
ПРИМЕЧАНИЯ
1
Все действия производятся на основании доверенности, удостоверенной подписью Генерального директора